蘇報訊(駐常熟記者 陳潔 通訊員 張綠漪)從昨天起,常熟市2022年“春風行動”線下招聘會在城鄉(xiāng)各地陸續(xù)開啟。今年“春風行動”期間,常熟全市范圍內將連續(xù)舉辦21場線下招聘活動,切實幫助求職者快速就業(yè),緩解企業(yè)用工難。
昨天上午9時30分,“春風送溫暖 就業(yè)送真情”2022年春風行動專場招聘會在常熟經開區(qū)人力資源市場內正式啟動,前來求職的人員正嚴格按照疫情防控流程,有序排隊完成各項要求后分批進場。為進一步強化企業(yè)用工服務、搭建招聘交流平臺,常熟經開區(qū)即日起將連續(xù)舉辦13場綜合性專場招聘會以及“世偉洛克”“立訊精密”等企業(yè)專場招聘會,時間持續(xù)至本月底。
近兩年受疫情影響,人員流動性大為降低,針對這種情況,常熟經開區(qū)組織人事勞動局局長陳正東表示,人力資源部門一方面從穩(wěn)崗入手,指導企業(yè)穩(wěn)定老員工,引導外地員工就地過年,推出返崗獎勵,同時提前部署老員工推薦新員工機制,要求企業(yè)人事節(jié)日開展線上面試,通過提高推薦獎勵標準,增強外地新員工來常信心;另一方面及時上報人才市場招聘疫情防控方案,通過加密招聘場次,降低入場流量等具體措施,確保疫情防控與員工招聘“兩不誤”。截至9日,常熟經開區(qū)復工率達96%。
當前,常熟“春風行動”線上招聘專場正如火如荼開展。從2月1日起,常熟已連續(xù)舉辦3場線上招聘,共吸引100多家企業(yè)在線招聘,主要涉及裝備制造、汽車及零部件以及紡織服裝等多個行業(yè),需求人數超3000人。
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