省內(nèi)首開試點(diǎn) 10個(gè)崗位招聘12人 年薪約35萬元
昨天,《2021年常熟市公開招聘聘任制公務(wù)員公告》發(fā)布,經(jīng)江蘇省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘12名聘任制公務(wù)員。自《聘任制公務(wù)員管理規(guī)定(試行)》出臺(tái)以來,常熟成為江蘇省首個(gè)開展聘任制公務(wù)員招聘工作的縣級(jí)城市。
本次公開招聘包括10個(gè)崗位,共計(jì)招聘12人。聘任制公務(wù)員年薪約35萬元。如在項(xiàng)目引進(jìn)、開發(fā)建設(shè)、成果轉(zhuǎn)化和運(yùn)用等方面成績突出或承擔(dān)常熟市委、市政府重點(diǎn)、中心工作并作出重要貢獻(xiàn)的,還將額外獲得5萬至15萬元獎(jiǎng)勵(lì)。首期合同期限3年,試用期6個(gè)月(包含在聘期內(nèi)),聘任期滿后可以續(xù)聘。
同時(shí),聘期滿5年,年度考核結(jié)果均為稱職以上或者聘期考核結(jié)果為優(yōu)秀、聘任機(jī)關(guān)仍有長期工作需要的,報(bào)經(jīng)省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn),可轉(zhuǎn)為委任制公務(wù)員。
本次招聘的崗位緊貼常熟經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際需求,具有非常強(qiáng)的針對性。崗位包括常熟市發(fā)改委產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究專員、常熟市科技局高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專員、常熟市文體廣電和旅游局“江南文化”推廣專員等。
常熟市委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,常熟正緊緊圍繞建設(shè)美麗常熟和更高品質(zhì)“江南福地”的目標(biāo)要求,全力打造新能源汽車、新一代信息技術(shù)、聲學(xué)、生命健康、數(shù)字經(jīng)濟(jì)五大產(chǎn)業(yè)高地,全面推進(jìn)老舊更新、城市更新、文體旅賦能等各領(lǐng)域工作,在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重要方面急需有力的人才支撐。
“常熟市公務(wù)員隊(duì)伍的專業(yè)構(gòu)成以法律類和管理類為主,相關(guān)專業(yè)型人才緊缺。”常熟市委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,引入相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)化人才,有利于滿足機(jī)關(guān)吸引和使用多元化人才的需求,是公務(wù)員公開招錄的重要補(bǔ)充,有利于更好履行政府管理和服務(wù)職能,優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
聘任制公務(wù)員
聘任制公務(wù)員是指以合同形式聘任、依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員,是拓寬公務(wù)員來源渠道的一種重要補(bǔ)充形式。聘任制公務(wù)員主要面向?qū)I(yè)性較強(qiáng)的職位,需具備一定的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能,職位具有低替代性,其管理引入市場機(jī)制,用人更加開放靈活。(記者 陳潔)
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