1月27日有消息稱(chēng)便利蜂正在裁員并且出了新招,要求員工參加數(shù)學(xué)考試,考試不及格的都開(kāi)除。此事件引起廣泛關(guān)注。
據(jù)悉,數(shù)學(xué)科目的考試,包括三角函數(shù)、空間向量、立體幾何、直線(xiàn)與圓的方程、圓錐曲線(xiàn)方程等。
不過(guò)有記者向便利蜂方面求證,總部客服稱(chēng):“沒(méi)有這樣的問(wèn)題。”
網(wǎng)傳便利蜂裁員
前不久,有認(rèn)證為便利蜂的員工在脈脈上反映,便利蜂正在裁員,hr讓員工主動(dòng)離職,不離職的以違紀(jì)為由,強(qiáng)制開(kāi)除。據(jù)便利蜂員工的爆料,為了防止勞動(dòng)者報(bào)團(tuán),此次裁員是小規(guī)模、多批次的分批裁員。員工稱(chēng),“第一批是應(yīng)屆生;第二批是社招末尾淘汰,第三波是社招答辯第四波是文化考核,這些都不給賠償,要賠償就說(shuō)讓你背調(diào)過(guò)不去,而且仲裁他們也不怕。”
便利蜂方面回應(yīng)稱(chēng),“是正常年末績(jī)效考核,有些員工績(jī)效沒(méi)達(dá)標(biāo)。”
不過(guò),對(duì)于公司公關(guān)稱(chēng)“正常年末績(jī)效考核”的這一說(shuō)法,員工們并不認(rèn)同。
員工表示,“勞動(dòng)法規(guī)定,不能勝任的員工裁掉時(shí)要給賠償?shù)模运麄儾⒉徊梦覀?,而且讓我們主?dòng)離職。”
“大公司都是這樣(給賠償),沒(méi)想到獨(dú)角獸便利蜂居然不是,我也很詫異。”
網(wǎng)傳便利蜂裁員出新招:?jiǎn)T工參加數(shù)學(xué)考試不及開(kāi)除
然而今日有消息爆料,便利蜂裁員新招,要求員工參加數(shù)學(xué)考試,考試不及格的都開(kāi)除。數(shù)學(xué)科目的考試,包括三角函數(shù)、空間向量、立體幾何、直線(xiàn)與圓的方程、圓錐曲線(xiàn)方程等。員工反饋,“各種強(qiáng)制離職手段都用上了,沒(méi)收員工電腦,關(guān)在辦公室不讓出去,強(qiáng)制簽字。”
便利蜂是什么
北京自由蜂電子商務(wù)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“便利蜂”)成立于2016年12月21日。由原去哪兒CEO、斑馬資本創(chuàng)始人莊辰超,攜手7-ELEVEn高層、鄰家便利店創(chuàng)始人王紫及其團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦,注冊(cè)資本1億美元,可謂“家底”豐厚。便利蜂在17年2月份開(kāi)出第一家門(mén)店,截止18年2月8日已開(kāi)百店。
作為業(yè)內(nèi)公認(rèn)的零售新軍,便利蜂曾“瘋狂”進(jìn)軍所有風(fēng)口行業(yè),一度被看作零售電商的“獨(dú)角獸”。在科技部發(fā)布的2017年中國(guó)獨(dú)角獸企業(yè)榜單中,便利蜂成為北京地區(qū)新晉的新零售領(lǐng)域唯一入選企業(yè)。
便利蜂在開(kāi)設(shè)線(xiàn)下便利店的同時(shí)也開(kāi)始大舉擴(kuò)張的路子,不僅投放共享單車(chē),還鋪設(shè)了無(wú)人貨架。對(duì)于當(dāng)時(shí)已經(jīng)刺刀見(jiàn)紅的市場(chǎng),這三個(gè)領(lǐng)域中的任何一個(gè)都需要大筆資金,單損耗就已經(jīng)很可怕了,更何況是齊頭并進(jìn)。
便利蜂曾鬧裁員風(fēng)波:大量撤站
2017年9月,有媒體報(bào)道稱(chēng)便利蜂大規(guī)模裁員50人,彼時(shí)便利蜂方面回應(yīng)稱(chēng),所謂“裁員”只是公司組織了半年度人力資源梳理,有少量業(yè)績(jī)表現(xiàn)與業(yè)務(wù)需求不匹配的員工離職,占比約為2-3%。
2018年3月,有報(bào)道稱(chēng),便利蜂在某個(gè)城市員工內(nèi)部群下發(fā)通知:除現(xiàn)有的8個(gè)智能貨柜試點(diǎn)城市及3個(gè)欲鋪城市之外,剩余38個(gè)已鋪設(shè)簡(jiǎn)易貨架的城市將全部撤站。此次撤站,將會(huì)致使上千名在職員工失業(yè)。
對(duì)此,便利蜂給出的回應(yīng)是:撤柜的原因主要是在布局智能貨柜時(shí)發(fā)現(xiàn),智能貨柜的產(chǎn)能無(wú)法跟上便利蜂城市擴(kuò)張,因此公司會(huì)優(yōu)先選擇首批城市做高密度、智能化覆蓋。便利蜂選擇了“急剎車(chē)”。
同年,便利蜂還嘗試了外賣(mài)業(yè)務(wù),其對(duì)外稱(chēng),采用自營(yíng)模式,基于自身門(mén)店資源,向消費(fèi)者提供30分鐘三公里配送服務(wù)。
當(dāng)時(shí),不少人質(zhì)疑,便利蜂重模式下持續(xù)的高投入所帶來(lái)的巨大運(yùn)營(yíng)壓力成為其亟待解決的問(wèn)題。
2018年是不平凡的一年,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)并不景氣
如今,便利蜂類(lèi)似于這樣的裁員消息似乎仍在繼續(xù)被曝出,雖然各企業(yè)均予以否認(rèn),但毋庸置疑的是當(dāng)下互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展其實(shí)并不景氣。
2018年下半年開(kāi)始,很多互聯(lián)網(wǎng)公司被曝裁員,已經(jīng)證實(shí)2018年是不平凡的一年,很多公司在這個(gè)“寒冬”很難熬,像京東、阿里、美團(tuán)、斗魚(yú)、知乎等互聯(lián)網(wǎng)公司都被傳出裁員消息。
總之,不管便利蜂裁員消息和手段是否屬實(shí),但作為企業(yè)一定要對(duì)自己的每一位員工負(fù)責(zé),站在正確的位置,做出最佳的選擇,千萬(wàn)不要任性而為,造成不必要的風(fēng)波!
2018年是不平凡的一年,但2019年何嘗不是最關(guān)鍵的一年,任何公司和行業(yè)都有可能在2019年迎來(lái)新挑戰(zhàn)和新機(jī)遇,目前要做的是:穩(wěn)步前行,做好自己,不斷創(chuàng)新,直面挑戰(zhàn),成為新時(shí)代的“弄潮兒”。
但是,如果企業(yè)在面對(duì)困境時(shí),只是盲目裁員,制造風(fēng)波,對(duì)不起,估計(jì)行業(yè)新時(shí)代的來(lái)臨,也只是臨時(shí)抱佛腳,最多吃一次“殘羹冷飯”罷了!
標(biāo)簽: 公司 獨(dú)角獸 互聯(lián)網(wǎng)