日前,2022中國年度最佳雇主頒獎盛典舉辦,滁州市從眾多城市中脫穎而出,首次榮獲“2022中國年度最佳引才城市”,是安徽省唯一獲評城市,全國僅18個市(區(qū))獲評。
本次評選活動由北京大學(xué)社會調(diào)查研究中心、北京大學(xué)國家發(fā)展研究院、中國勞動經(jīng)濟學(xué)會、智聯(lián)招聘、HR公會等多家專業(yè)機構(gòu)參與組織評審。評委會通過專業(yè)科學(xué)的調(diào)查和評選,觀察城市在人才吸引和保留方面的表現(xiàn),從人才吸引力、人才保留率、人才活力等多個維度進行城市就業(yè)大數(shù)據(jù)分析,綜合考量城市在人才吸引和保留方面的政策、法規(guī)、制度、活動、成果等因素,最終評選出“2022中國年度最佳引才城市”。
(資料圖片)
今年以來,滁州市堅定不移把“雙招雙引”作為經(jīng)濟工作的“主抓手”“主戰(zhàn)場”,堅持頂格謀劃、頂格部署、頂格推進,新春第一會聚焦“招才引智”,市“四套班子”主要負責(zé)同志均出席,全市所有處級以上干部參加,強勢宣示人才強市首位戰(zhàn)略,在社會各界形成強大感召力。組織開展招才引智“質(zhì)量突破年”活動,升級擴容年度人才工作“十大舉措”,全方位培養(yǎng)、引進、用好各類人才,全力推進招才引智總量質(zhì)量雙提升、政策環(huán)境雙優(yōu)化。
在人才招引方面
建立八大產(chǎn)業(yè)鏈人才需求目錄,組織開展企業(yè)家人才早餐會、人大代表招才引智座談會、政協(xié)委員參政議政會、全市人才工作座談會、高層次人才對接會以及“千企百?!贝髮W(xué)生云招引、揭榜掛帥系列人才活動,聘任首批新時代人才強市合伙人,靶向引進戰(zhàn)略“帥才”、產(chǎn)業(yè)“英才”、制造“匠才”和高層次人才團隊,新引進高層次人才320多名、省級領(lǐng)軍人才項目20多個,幫扶企業(yè)招工引才9.2萬多人。
在人才培育方面
新培育市“113”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊22個,總數(shù)達83個,累計形成創(chuàng)新成果380項,授權(quán)發(fā)明專利260余件。實施“新滁商”培育行動,遴選一批優(yōu)秀民營企業(yè)家赴長江商學(xué)院等高端培訓(xùn)機構(gòu)學(xué)習(xí)深造。舉辦“滁商大講堂”“滁商云講堂”,2100多家企業(yè)、6600余名企業(yè)經(jīng)管人才參訓(xùn)。新培育省級以上領(lǐng)軍人才數(shù)居全省第2位,連續(xù)兩年實現(xiàn)院士當(dāng)選新突破。
在金融助創(chuàng)方面
建好用好滁州信用金融綜合服務(wù)平臺,為省級以上領(lǐng)軍人才企業(yè)解決融資需求5580萬元,為8000多家“科創(chuàng)企業(yè)”“專精特新企業(yè)”等六類市場主體提供6700多筆、240億元貸款授信。完善“天使投”,對8個高層次科技人才團隊項目股權(quán)投資4500萬元。發(fā)放“樂創(chuàng)滁州”貸款1.6億元,扶持創(chuàng)業(yè)大學(xué)生近千人。開發(fā)“人才貸”,設(shè)立風(fēng)險補償基金5000萬元。
在服務(wù)保障方面
持續(xù)推進“一卡一網(wǎng)一窗口”服務(wù)體系建設(shè),拓展行政大廳“一站式”服務(wù)窗口功能,制發(fā)“亭城英才卡”,開發(fā)人才分類認定系統(tǒng)、惠企直達平臺和職稱線上評審平臺,市縣聯(lián)動為人才分類提供信用貸款、交通便利、消費折扣、景區(qū)暢游等76項優(yōu)質(zhì)服務(wù),為人才授信近15億元,提供權(quán)益服務(wù)2.2萬多人次,實現(xiàn)人才服務(wù)“一窗受理、一網(wǎng)直達、一卡通辦”,大力營造“亭滿意”親商敬才環(huán)境。
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